کاربرد فرم ارزیابی عملکرد با نظر منابع انسانی
فرم ارزیابی عملکرد با نظر منابع انسانی برای تکمیل فرآیند ارزیابی کارکنان با مشارکت واحد HR استفاده میشود. این فرم علاوه بر نظر مدیر مستقیم، بخشی برای تحلیل، تأیید یا توضیحات واحد منابع انسانی دارد و برای سازمانهایی مناسب است که تصمیمات پرسنلی خود را بر اساس ارزیابی چندمرحلهای انجام میدهند.
دانلود فرم ارزیابی عملکرد با نظر منابع انسانی امکان ثبت شاخصهای عملکردی، رفتاری، انضباطی، آموزشی و شایستگیهای فردی را فراهم میکند. بخش نظر منابع انسانی میتواند شامل تحلیل سوابق پرسنلی، غیبت و تأخیر، آموزشهای گذراندهشده، شکایات، تشویقها، اخطارها و پیشنهادهایی مانند آموزش، ارتقا، تمدید قرارداد یا برنامه بهبود عملکرد باشد.
نسخه word و pdf این فرم برای ارزیابیهای دورهای، پایان قرارداد، پایان دوره آزمایشی، بررسی ارتقا و تصمیمات منابع انسانی مناسب است. استفاده از این فرم باعث میشود ارزیابی فقط به نظر مدیر مستقیم محدود نباشد و دیدگاه تخصصی منابع انسانی نیز در پرونده ثبت شود.
- دارای بخش اختصاصی نظر واحد منابع انسانی
- مناسب برای ارزیابی چندمرحلهای کارکنان
- ثبت سوابق انضباطی، آموزشی و پرسنلی
- کمک به تصمیمگیری درباره ارتقا یا تمدید همکاری
- قابل استفاده در پرونده منابع انسانی
- ارائهشده در نسخه word و pdf
خدمات پایگاه فرم
پایگاه فرم مجموعه فرمهای آماده ارزیابی عملکرد و مدیریت منابع انسانی را ارائه میدهد. این فرم برای ثبت نظر تخصصی واحد منابع انسانی در کنار ارزیابی عملکرد طراحی شده است.
برای افزودن بخش سوابق پرسنلی، آموزشها، اخطارها، پیشنهاد HR یا طراحی نسخه سازمانی با شماره 09910272844 تماس بگیرید.
نظرات کاربران
«نسخه Word برای تکمیل ارزیابی توسط منابع انسانی بسیار مناسب بود.»
«بخش نظر HR باعث شد تصمیم نهایی دقیقتر ثبت شود.»
«نسخه PDF برای بایگانی و ارائه به مدیریت کیفیت خوبی داشت.»
«فرم برای ارزیابیهای پایان قرارداد و ارتقا کاربرد زیادی دارد.»