کاربرد فرم ارزیابی یادگیری کارکنان
فرم ارزیابی یادگیری کارکنان برای سنجش میزان یادگیری افراد پس از شرکت در دورههای آموزشی طراحی شده است. این فرم به سازمان کمک میکند مشخص کند کارکنان تا چه حد مفاهیم، مهارتها و اطلاعات ارائهشده در آموزش را فراگرفتهاند و آیا اهداف آموزشی تحقق یافته است یا خیر.
با استفاده از این فرم میتوان میزان درک مطالب، توانایی پاسخگویی به سؤالات، آمادگی برای اجرای آموختهها و نقاط قوت و ضعف آموزشی کارکنان را بررسی کرد. این ارزیابی برای تصمیمگیری درباره تکرار آموزش، تکمیل دوره یا برنامهریزی آموزشی آینده بسیار ارزشمند است.
این فرم برای واحد آموزش، منابع انسانی، مدیران واحدها، مؤسسات آموزشی و سازمانهای دارای برنامه توسعه کارکنان مناسب است. فایل Word برای ویرایش شاخصها و فایل PDF برای اجرا، ثبت و بایگانی کاربرد دارد.
شاخصهای پیشنهادی در فرم ارزیابی یادگیری کارکنان
- مشخصات کارکنان و عنوان دوره آموزشی
- اهداف آموزشی و سرفصلهای مورد ارزیابی
- میزان یادگیری مفاهیم نظری
- توانایی انجام تمرین یا فعالیت مرتبط
- نتیجه آزمون، پرسشنامه یا مصاحبه آموزشی
- نقاط قوت و ضعف یادگیری فرد
- نظر مدرس یا ارزیاب و پیشنهاد آموزشی بعدی
سفارشیسازی فرم توسط پایگاه فرم
پایگاه فرم میتواند فرم ارزیابی یادگیری کارکنان را مطابق نظام آموزشی، مدل ارزیابی، نوع دورهها و شاخصهای توسعه سرمایه انسانی سازمان شما تنظیم کند. برای شخصیسازی با شماره 09910272844 تماس بگیرید.
نظرات کاربران
مدیر آموزش: این فرم میزان یادگیری کارکنان را بهصورت واقعی و قابل سنجش نشان داد.
کارشناس منابع انسانی: برای تحلیل اثربخشی اولیه آموزش بسیار مفید است.
سرپرست واحد: به ما کمک کرد کارکنانی را که نیاز به آموزش تکمیلی دارند بهتر شناسایی کنیم.